参照《最高人(🚩)民法院关于(🗑)(yú )审理人身(🛑)损害赔偿案件适用法律若干问题(tí )的解释》第三条“依法应当参加工伤保(bǎo )险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故(gù(🍱) )遭受人身损(🔱)害,劳动者或(💓)者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿(cháng )责任的,告知其按《工伤保险条例》的规(guī )定处理;因用人单位以外的第(🆘)三人侵权(quá(🚮)n )造成劳动者(🔼)人身损害,赔偿权利人请求第(dì )三人承担民事赔偿责任的,人民法院应(yīng )予支持”之规定,参加新就业形态人员职(zhí )业伤(😝)害保障统筹(🎠)的劳动者,因(😷)执行工作任务受到损害的,按相关职业伤害保障试(shì )点规定处理;因企业以外的第三人侵权造(zào )成劳动者损害,劳动者请求第三(👉)人承担(dān )民(🌙)事赔偿责任(🧗)的,人民法院应予支持。具(jù )体赔偿项目上,本案的一次性伤残补助(zhù )金和残疾赔偿金,属于涉及身体、健康、生命权益(🐚)等受到损害(💊)无法用金钱(🔅)衡量的赔偿项目,不能以受害人获得一次性伤残(cán )补助金减轻或者免除第三人应承担的残疾(jí )赔偿金。
裁判结果及理由
(🚅)农产(chǎn )品一(📃)直是美国的(🚿)优势出口产品,但由于关(guān )税战,一些小农场已是风雨飘摇。
案例3
深圳这样的15天免费住活动将分批(pī )滚动提供(➗)超1万套房源(🧐)。截至4月28日,活(📹)动累(lèi )计报名超2万人,服务近8000名毕业生。“引(yǐn )人”只是第一步,深圳的“留人”效率同(tóng )样高。
解决企业痛点,深圳给出的(de )答案从来不只(🐨)是“给政策”,更(🥓)是“给机(jī )会(❇)”——把整座城市变成创新产品的试(shì )验场。但真正要让企业心无旁骛搞创新,关键还要解决人的问题。降低闯荡深圳的(💹)(de )“第一道门槛(😚)”,让人才扎根(🏴)无忧,让(ràng )企(🚿)业用人放心。
《坐便器水效限定值(zhí )及水效等级》(GB 25502—2024)强制性国家标准规定了(le )坐便器的水效等级、技术要求、试验方(🍖)法(fǎ )、试验(💒)装置等,适用(🦅)于坐便器的水效等级检测和评价。标准的实施将有效提升坐(zuò )便器节水技术水平,助力坐便器行业高质(zhì )量发展。
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