剧情简介
法院生(shēng )效裁判认为，本案主要争议焦点为案涉(shè )保险事故是否属于雇主责任险附加个人(rén )第三者责任险的保(🐢)险责任范围，即外卖(mài )骑手阚(🍊)某办理健康证明是否属于(yú(🌄) )保单“特别约定”载明的从事“被(🤒)保险(💟)(xiǎn )人业务有关工作”。认定(🗒)“被保险人业务有关工作”，应当(🐝)结合被保险人经营范围、劳动者工(gōng )种、所从事有关工作对于其完成业务工(gōng )作的必要性以及是否受企业指派等因素(sù )综合考量。《中华人民共和国(🈶)食品安全(quán )法》第四十五条规(💹)定，从事接触(chù )直接入口食品(🈂)工作的食品生产经营人员(yuá(📉)n )应当(🦑)每年进行健康检查，取得(⌚)健康证明后方可上岗工作(zuò )。因此，健康证明是包括餐饮外卖配送(sòng )人员在内的餐饮工作人员必须办理的证(zhèng )件，是否办理健康证明与外卖骑手主要(yào )工作紧密相关，直接影响其后(🧛)续能否实(shí )施接单配送行为(🤟)。另外，本案中阚某前往定点医(🌾)院办证亦是受某餐饮配(pèi )送(💁)公司(😨)指派。因此，阚某办理健康(🔕)证明应当属于从事与(yǔ )某餐饮配送公司业务有关工作，在此过(guò )程中发生的致人损害事故属于案涉附加(jiā )个人第三者责任险保险责任范围，某保(bǎo )险公司应当依照保单约定赔付(💟)某餐饮配(pèi )送公司保险金。
(📋) 第二，依法审理涉新就业形(😰)态责任保险合同纠纷案(àn )件(🆓)，案例(🛺)2“某餐饮配送公司诉某保(💱)险公司责任保险合同(tóng )纠纷案”明确，认定是否属于相关责任(rèn )保险中约定的“业务有关工作”，应当(dāng )依据保险合同约定的具体理赔情形，结(jié )合法律规定、企业经营范围、劳动者从(🔷)(cóng )业类型、从事有关行为对(📎)于完成业务工作的必要性及(🤣)是否受企业指派等(děng )因素综(📫)合考(🌹)量。鼓励企业通过购买商(⛩)业保险，保障遭受(shòu )职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动(dòng )者执行工作任务造成损害的第三人，及(jí )时获得救济，分散企业风险，推动新业(yè )态经济健康规范发展。
科德罗：“截(🏄)至目前，我们已经取消了34个6月(🎆)份的航次，这个数字实际上已(📗)经超过了(le )我们在疫情期间的(⚪)取消(🙁)量，那时候可是供应链遭(🐬)遇到的(de )最危急时刻。”
值得一提的是，除(chú )传统分红“大户”外，部分企业分红力(lì )度也远超市场预期。如冀中能源拟分红(hóng )股息率高达10.36%，成为煤炭行业中的“黑马(mǎ )”；百亚股份股利支付(🖥)率则高达82.08%，刷新行业纪录。
(🌚)还有分析指出，企业是否能在(🤛)动荡中维持运营与投资，将直(🛃)接关(😅)系到美(měi )国经济的中期(🐱)稳定与长期活力。受此影(yǐng )响，未来美国民众将继续面临消费成本(běn )上升、服务缩水与就业压力叠加的“三(sān )重困境”。
值得一提的是，除传统(tǒng )分红“大户”外，部分企业分红力度也远(✔)超市场预期。如冀中能源拟分(🍎)(fèn )红股息率高达10.36%，成为煤炭行(🔋)业中的“黑马”；百亚股份(fèn )股(💀)利支(🎆)付率则高达82.08%，刷新行业纪(🎀)录。
新就业形态劳动者执行工作任务致人(rén )损害，相关商业保险属责任保险的，受(shòu )害人可以依法在侵权责任纠纷中一并向(xiàng )保险人主张赔付——陈某诉张某、某物(wù )流公司(🏫)、某保险公司等非机动车(chē(🦑) )交通事故责任纠纷案
由(♒)于关税影响，5月份该港已有17个(🍃)航次(🏆)、22.4万个集装箱被取消。而(🚿)到6月份(fèn )，已确认有12个航次被取消。
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