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剧情简介
5月3日，游客在上海新天地街头品尝美食。今年“五一”假(jiǎ )期天气(qì )晴好，市民游客出游热情高涨，上海的著(👉)名旅游景点、网红打卡点(💆)人流如织。中新社记者 殷(yī(🖼)n )立勤 摄(shè )
法院生效裁判认为，本案主要争议焦点为某运输公司与杨某是否存(🍺)在劳动关系。《中华(huá )人民共(🐪)和国劳动合同法》第七条规(🍀)定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动(dòng )关系”，据此，人民法院应当根据用工事实认定企业和劳动(💋)者的法律关系。而劳动关系(🌆)的本质特征(zhēng )是支配(pèi )性(🐁)劳动管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号须选择该公司(sī(📧) )绑定，并经公司审批。杨某在(🍱)工作过程中需要服从某运(💕)输公司安排，某运输公司存在对杨某(mǒu )进行扣(kòu )罚等劳动管理行为。杨某对运输任务、运输价格均不具有自(📢)主决定权。其二，某运输公司(🎍)与(yǔ )杨某按(àn )月结算工资(🚪)，某运输公司确认杨某基本每天都有接单，相关运输收入构成杨某主要经(jīng )济来源(🍬)(yuán )。其三，杨某从事的是混凝(✌)土运输工作，属于某运输公(❔)司的业务组成。综上，某运输(shū )公司与(yǔ )杨某之间存在用工事实，构成支配性劳动管理，应当认定双方存在劳动(⌛)关系。
案例1 企业(yè )与网(👵)约(yuē )货车司机之间存在用(🎵)工事实、构成支配性劳动管理的，应当认定存在劳动关系——某(mǒu )运输公(gōng )司诉(❣)杨某劳动争议案
“我相(🛵)信，随着各项扩消费政策持(🌝)续发力，消费将继续呈现(xiàn )平稳发(fā )展态势，我国超大规模市场的活力和潜力将进一步释放。”盛秋平说。 (👦)这个“五一”假期，文旅消费迎(🏷)来了新一轮热潮。各地纷纷(🕡)上新丰富多彩、沉浸式文旅体验场景，为假日(rì )消费市(shì )场注入新活力。
法院(🕰)生效裁判认为，某物业公司(🚍)在操作电动门时未能为冯(🤱)某安全(quán )通过留(liú )下足够(gòu )时间，致冯某通过时受伤，对损害发生承担主要责任，冯(🐧)某自身存在未安全操控电(🤬)动(dòng )车的行(háng )为，对损害发(🐻)生承担次要责任。根据人力(⛹)资源社会保障部等十部门《关于开展新就业(yè )形态就(jiù )业人员职业伤害保障试点(🅾)工作的通知》及《上海市新就(💦)业形态就业人员职业伤害(❌)保障(zhàng )试点实(shí )施办法(fǎ )》等规定，冯某系提供外卖配送劳动并获得报酬的新就业(⛲)形态人员，其在工作期间受(📍)(shòu )伤，被(bèi )认定属于职业伤(🕋)害。职业伤害保障具有社会(🥎)保险性质，而某物业公司的侵权责任，属(shǔ )于第三(sān )人侵权损害赔偿范畴，该两种制(😬)度的特点和功能不同。冯某(🤒)已获得的职业伤害保障待(⚓)遇赔偿(cháng )项目为(wéi )一次性伤残补助金及鉴定检测费，系其基于该市某区劳动能力(🍂)鉴定委员会鉴定的因职(zhí(🕎) )业伤害(hài )致残程度十级所(✉)获得的赔偿；冯某提起诉讼向侵权人主张残疾赔偿金等，该项侵权赔(péi )偿责任(rèn )不因冯某已获得职业伤害(🚦)保障待遇而减轻或者免除(🎿)。综上，依法判定某物业公司(🐋)承担冯某损(sǔn )害相应(yīng )比例的赔偿责任，其余部分由冯某自行承担。
美国关税(🤝)政策导致民众生活全方位(🎢)(wèi )受冲击(jī )
1.东浩兰生(🤙)(集团)有限公司原党委书记、董事长曹炜接受可能影响公正执行公务的宴(yàn )请，收(shōu )受礼品礼金等问题。2012年底(🤳)至2024年，曹炜多次接受私营企(✒)业主安排的宴请，饮用高档(🎏)酒水，并收(shōu )受礼品(pǐn )礼金。曹炜还存在其他严重违纪违法问题，被开除党籍、开除(🔊)公职，涉嫌犯罪问题被(bèi )移(😍)送检(jiǎn )察机关依法审查起(😣)诉。
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