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“会赚钱的机器(🙊)(qì )人”是怎样炼成的?
法院生效裁判认为,本案主要(🚴)争(zhēng )议焦点为某运输公司与杨某是否存在劳动关系。《中华(huá )人民(🥚)共和国劳动合同法》第七条规定:“用人单位自用工(gōng )之(💍)日起即与劳动者建立劳动关系”,据此,人民法院应(yīng )当(dā(💲)ng )根据(🤭)用工(🎀)事实认定企(qǐ )业和劳动者的法律关系。而劳动关(guān )系的(🚊)本质特征是支配性劳动管理。本案中,其一,某运输(shū )公司(🥗)确认杨某在某平台注册的账号须选择该公司绑定,并经公司审批(✍)。杨某在工作过程中需要服从某运输公司安(ān )排,某运输(💵)公司存在对杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨(yáng )某对运输任(📜)务、(🌻)运输(shū )价格均不具有自主决定权。其二,某运输公司与杨(🚳)某按月结算工资,某运输公司确认杨某基(jī )本每天都有(⛑)接单(♓),相关运输收入构成杨某主要经济来源(yuán )。其三,杨某从事的是(🛣)混凝土运输工作,属于某运输公司(sī )的业务组成。综上,某(🍘)运输公司与杨某之间存在用工事实(shí ),构成支配性劳动管(guǎn )理,应(👣)当认定双方存在劳动关系。
不少中小企业主反映,关(🌳)税给他们带来严重的财务负(fù )担,直言“熬不过美国政府(🐭)所说(🎭)的所谓‘短期阵痛’”。
曾在美国财政部(bù )从事税收工作(🔅)的加州大学洛杉矶分(fèn )校学者 金•克劳辛认为,这一近(🛌)50年来最大规模的增税,将(jiāng )加重美国消费者负担,使中产阶级家庭(⤵)税负增加数千美(měi )元。
数据显示,2024年全年,A股上市公司(🕑)累计现金分红超(chāo )2.3万亿元(含季报、半年报、年报),创历(🐷)史新(👐)高。这其中,银行稳居“分红主力军(jun1 )”。
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