新就业(yè )形态劳动者权益保障典型案例
法院生效(xiào )裁判认为,某物业公司在操(🐊)作电(dià(🐧)n )动门时未能为冯某安全通过留下足够时间,致冯某通过时受伤,对损害发生承担主要责(zé(👓) )任(rèn ),冯(👁)某自身存在未安全操控电动车的行为,对损害发生承担次要责任。根(gēn )据人力资源社会保(🎾)障部等(🔛)十部门《关于开展(zhǎn )新就业形态就业人员职业伤害保障试点工作(zuò )的通知》及《上海市新就业形态(🏑)(tài )就业(🗒)人员职业伤害保障试点实施办法》等规(guī )定,冯某系提供外卖配送劳动并获得报酬的(de )新(xī(🛷)n )就业形(㊙)态人员,其在工作期间受伤,被认定属于职业伤害。职业伤害保障(zhàng )具有社会保险性质,而某(🎛)物业公(🖋)司的侵权责(zé )任,属于第三人侵权损害赔偿范畴,该两种(zhǒng )制度的特点和功能不同。冯某已(yǐ )获得(🛺)的职业(🌹)伤害保障待遇赔偿项目为一次性(xìng )伤残补助金及鉴定检测费,系其基于该市某(mǒu )区(qū )劳(🏇)动能力(⛺)鉴定委员会鉴定的因职业伤害致残程度十级所获得的赔偿;冯某(mǒu )提起诉讼向侵权人(🀄)主张残(💘)疾赔偿金等,该项(xiàng )侵权赔偿责任不因冯某已获得职业伤害保障(zhàng )待遇而减轻或者免除。综上,依(🎢)(yī )法判(🌮)定某物业公司承担冯某损害相应比例的(de )赔偿责任,其余部分由冯某自行承担。
5月(yuè )3日(🌭),游客在(✳)上海新天地街头品尝美食。今年“五一”假期天气晴好,市民(mín )游客出游热情高涨,上海的著名(🌮)旅游景(🍶)点、网红打卡点人流如织。中新社记者 殷立勤 摄(shè )
裁判结果及理由
《餐桌(zhuō )餐椅》(GB/T 24821—2024)推荐(🛣)性国家(💶)标准规定了餐桌餐椅的(de )分类、要求、检验规则、标志、使用说明、包(bāo )装、运输和贮(😟)存,适用(👦)于室内就餐使用的独立、可移动餐桌和餐椅(包括凳(dèng )子)的设计、生产、销售服务及检(🖌)验检测(🏳)。标(biāo )准的实施将提升餐桌餐椅的质量和性能,促(cù )进餐桌餐椅产业的多元化发展。
第一,参照(🌗)适用新(📶)就业形态劳动争议专(zhuān )题指导性案例认定标准,案例1“某运输公司(sī )诉杨某劳动争议案”明(🧔)确,企业(😓)与网约货车司机之间存在用工事实、构成支(zhī )配性劳动管理的,应当认定存在劳动关系(🖕),依法保(🙃)障网约货车司机享受劳动权益。
下一步,最高人民法院将持续坚持新就业形态劳动者权益保(🐴)障和平(🦗)台经济健(jiàn )康有序发展互促共进理念,加强对涉新就业(yè )形态民事纠纷案件的审判指导(🐥),推动出(📶)台有关司法解释,做深做实定分止争(zhēng ),维护社会和谐稳定。
《建筑用轻钢龙(lóng )骨》(GB/T 11981—2024)、《建(🆗)筑装饰(🦕)用铝单板》(GB/T 23443—2024)、《金属(shǔ )及金属复合材料吊顶板》(GB/T 23444—2024)、《建筑隔墙用保温条板》(GB/T 23450—2024)、《天然花岗石建(jiàn )筑(🏰)板材》(GB/T 18601—2024)、《木门窗通用技术要求》(GB/T 29498—2024)6项(xiàng )推荐性国家标准分别对建筑装修需要用到的建筑用轻钢(🗨)龙骨、(🚪)铝单板、金属(shǔ )材料吊顶板、非承重隔墙用保温条板、木门(mén )窗进行规范。标准的实施(🍶)将助力(🍜)提升建筑材(cái )料产品的质量性能,引导行业生产兼顾功能性和美观性的优质建筑材料。
当天(🌤),中国电气装备集团有限公司发起出(chū )海企业联盟成立倡议。联盟以“构建具有全(quán )球竞争力的中(🍮)国企业(🌧)出海生态,推动中国优势产业深度融入全球价值链”为(wéi )宗旨,计划通过建立打造协同出海(🍯)联合体(🎄)、搭建出海企业交流平台、加强与全球服务商的联动等方式,推动企业从“单(dān )打独斗”向(📩)“集群出(🐙)海”转型。
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