“26年前,我从技校毕业进入天津港工作时,做梦也没有想到(dà(🚦)o ),像我这样一名学历不高的普通港口工(gōng )人(🖱),有朝一日能够成为劳模工(⛪)匠。”不(bú )久前,全国总工会主办的“中国工人大(🛤)(dà )思政课”劳模工匠宣讲团启动暨全国交(jiāo )通建设产业“百名劳模工匠(♐)进一线”2025年(nián )首场宣讲活动在北京举办,全国(🏏)劳动模范、天津港第一港埠有限公司拖头队副队长成卫(wèi )东的一番(🥃)话,打动了很多人。
2025年是(shì )开展工会送温(🎹)暖工作的第三十四个年头(🉐)(tóu )。
就在民营经济促进法出台前一天(tiā(✳)n ),国家发改委、商务部、市场监管总局(jú )发布通知,要求进行为期半年(🍱)的全面清(qīng )理和整改违规设置市场准入壁(⛺)垒的各类不合理规(guī )定和做法,让“非禁即入”落地生根。
2012年第三十四(🏓)位,2019年第十四位,2024年第(dì )十一位,中国全球创新(🛍)指数排名稳步提(tí )升,成为(🥈)10多年来进步最快的经济体之一(yī )。这昭示了(😒)中国科技创新不只是点的突(tū )破,更是创新之势的全面形成。
多(duō(🕧) )年来,工会送温暖工作围绕党和国家中心工(🍏)作,聚焦经济社会发展走势(🤝)和职工需求变化(huà )而不断丰富,从送资金物(🏇)资拓展到送医(yī )疗、岗位、培训、政策、(🥓)法律,从生活(huó )救助拓展到(⛑)维护困难职工群体合法权益(yì ),从“两节”期间(🧔)走访慰问发展为常态(tài )化送温暖。
今年的政府工作报告提出,开展(🚵)规范涉企执法专项行动。年初,国务院(yuàn )办公(㊗)厅发布关于严格规范涉企(⏺)行政检查(chá )的意见,首次对涉企行政检查作(🛶)出系统(tǒng )全面规范,“综合查一次”、推行简单(dān )事项“一表通查”等重要规(🃏)定出台,最(zuì )大限度减少入企检查频次。
(🚞)从1922年第(dì )一次全国劳动大会时的34万名会员,到目前拥有近3亿会员,中国(💜)工会团结动员亿万职工奏(zòu )响“咱们工人有(📣)力量”的主旋律,向着(zhe )强国建(🛣)设、民族复兴的宏伟目标坚定前(qián )行。
(🧟)科技创新,产业升级,面对国(guó )家新的战略,如何进一步激活民营企业(yè(🧛) )在科技创新上的内生动力,也是民营经(jīng )济(🥈)促进法的重点内容。当前,民营企业已经成为我国科技创新的重要主体(🚋),贡献了我国(guó )70%以上的技术创新成果,涵盖了(🔗)80%以上的国(guó )家专精特新“小(🔘)巨人”企业和90%以上的国(guó )家高新技术企业。今(🍳)年以来,从生成式(shì )AI到智能机器人,再到民用航空、量子信(xìn )息等多个(🧚)领域,民企的科技创新,出现(xiàn )了一系列的重(🌋)大突破。
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