剧情简介
法院生效裁判认为，本案(⛽)主(🍓)要争议焦(jiāo )点为某运输公司与杨某是否存在劳动关系。《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定：“用人单位(🎂)自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”，据此，人民法院应当(🎊)根(👵)据用工事实认定企业和劳动者的法律关系。而劳动关系的本(🔑)质(👡)特征是(shì )支配性劳动管理。本案中，其一，某运输公司(sī )确认杨(🕡)某(🤝)在某平台注册的账号须选择该公司绑(bǎng )定，并经公司审批。杨某在工作过程中需要服(fú )从某运输公司安排，某(🗑)运输公司存在对杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输(🐙)任(♉)务、运输价格均不具有自主决定权。其二，某运输公司与杨(yá(🏭)ng )某(🍖)按月结算工资，某运输公司确认杨某基本每(měi )天都有接单，相(🏠)关运输收入构成杨某主要经济(jì )来源。其三，杨某从事的是混凝土运输工作，属于某运输公司的业务组成。综上，某(🆕)运输公司与杨某之间存在用工事实，构成支配性劳动管理，应(⤴)当(⬜)认定双方存在劳动关系。
4月25日召开的(de )中央政治局会议特(🕎)别(😼)提出“四个稳”的工作要(yào )求：着力稳就业、稳企业、稳市场(🛩)、稳预期。这是中央首次将“稳企业”明确列入经济工作(zuò )重点。
国新办28日就稳就业稳经济推动高质量发展政(🍠)策措施有关情况举行新闻发布会，盛秋平在回答记者相关提(🏈)问(🥈)时作出如上表述。他指出，面对当前复杂严峻的国际环境，大力(🧖)提(💞)振消费(fèi )，全方位扩大国内需求，具有特殊的重要意义(yì )。
(🕎)2025年第一季度，美国个人消费支出增长明(míng )显放缓。
盛秋平表示，下一步将坚决贯彻落实4月25日中央政治局会议(🐿)部署，坚定不移办好自己的事，围绕“两稳”政策措施，推出细化举(🌍)措(😊)，进一步增强消费对经济增长的拉动作用，以强(qiáng )大国内市场(🔑)更(🎩)好应对外部风险挑战。重点介绍(shào )以下四方面举措。
长城(🏠)证券分析认为，全(quán )A分红稳定性提升和整体股息率的提高，或能起到支撑A股估值水平的作用，全A分红比例的提升(🌊)则将增强全A资产的吸引力。
谈及中国市场战略地位，马欣(♿)荣(😸)用“四个不可替代”概括其信心来(lái )源：中国中等收入群体的(🍳)规(🏉)模与消费升级潜力(lì )、教育体系对创新人才的持续供给、(🚦)全产业链(liàn )协同创新能力，以及政策对绿色经济的顶层设计。他特别指出，中国在光伏、锂电等领域的产业优势(🎁)，与书赞桉诺的生物基技术形成强互补，双方在绿色产品贸易(🕰)上(🗾)的合作空间将呈指数级增(zēng )长。
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