典型意义
案例1 企业与网约货车司机(jī )之间存在用工事实、构(👠)成支配性(🏅)劳(láo )动管理的,应当认定存在劳动关系——某运(yùn )输公司诉杨某劳动争议案
两个多(💐)小(xiǎo )时的(🏚)准备后,测试开始了:测试的内容是机(jī )器手臂与叉车的配合,叉车移动货物,机器手监测到有小型(🆓)包裹出现在视线范围内后,就要完成移动小型包裹的指令。
监制丨关娟娟 图为(❌):游人(ré(🧜)n )和身着古装的表演者合影。中新社发 杭州宋(sòng )城 供图
记者丨原丁
新就业形态(tà(🕦)i )人员职业(🎍)伤害保障试点工作开展以来,劳动(dòng )者权益保障水平进一步提高,平台企业(yè )经营风险有效分散,凸(🥫)显社会保险制度的兜底性。党的二十届三中全会通过的(de )《中(zhōng )共中央关于进一步全面深化(😀)改革、推(🤚)进中国式现代化的决定》提出,健全灵活(huó )就业人员、农民工、新就业形态人员社(shè )保制(🔟)度。下一步(⛰),将推动健全新就业形态人(rén )员社保制度,扩大新就业形态人员职业(yè )伤害保障试点范围(🍐),进一步保(🌘)障“职有所安”。处理涉及新就业形态人员职业(yè )伤害保障待遇与新就业形态劳动者损害(hà(🚺)i )赔偿案件(🏤)时,应当充分考虑新就业形态人员(yuán )职业伤害保障的制度功能,案件处理结(jié )果应当与有(📂)关试点制(💌)度安排相向而行。
Copyright © 2009-2025